魔方智库
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麦肯锡：2025年首席学习官的未来：在工学融合时代引领组织（英文版）

2025-12-24 发布 8 页

Riviera Partners：2025年科技领导力未来报告（英文版）

2025-12-24 发布 19 页

SHRM：2025年职场状况研究报告（英文版）

2025-12-24 发布 22 页

DHR Global：2026年劳动力趋势报告（英文版）

2025-12-24 发布 32 页

联合国贸易发展委员会：2025年释放人工智能：改变发展中国家的创业格局报告（英文版）

2025-12-24 发布 44 页

世界银行：2025年柬埔寨绿色就业报告：柬埔寨经济的绿色化如何影响柬埔寨的就业以及如何培养劳动力（英文版）

2025-12-23 发布 72 页

世界银行：2025年公共工程的创新：重新思考在变化世界中的公共工程以创造就业和技能报告（英文版）

2025-12-23 发布 124 页

Findem：2025年AI赋能招聘困局最新报告（英文版）

2025-12-23 发布 21 页

Findem：2025年招聘渠道有效性分析报告（英文版）

2025-12-23 发布 13 页

世界银行：2025年毛里塔尼亚增长与就业国别报告（英文版）

2025-12-22 发布 104 页

OECD经合组织：2025年奥地利区域劳动力市场失衡治理研究报告（英文版）

2025-12-22 发布 104 页

Lepaya：2025年AI时代人力资源战略指南报告（英文版）

2025-12-22 发布 19 页

G-P：2025年高管全球招聘指南报告（英文版）

2025-12-22 发布 14 页

韩国央行：2025年了解STEM人才外流的驱动因素及其政策含义报告（英文版）

2025-12-22 发布 31 页

ISM：2024年供应管理薪酬调查报告（英文版）

2025-12-22 发布 12 页

HiBob：2025年打破孤岛：统一人力资源、财务、IT和财务规划与分析报告（英文版）

2025-12-19 发布 22 页

Lepaya：2025年全球技能状况报告（英文版）

2025-12-19 发布 29 页

Workday：2025年全球技能状况报告（英文版）

2025-12-19 发布 26 页

Perplexity：2025年工作效能实战指南：AI时代效率倍增全攻略报告（英文版）

2025-12-19 发布 44 页

Sprinklr：2025年将员工变成你最好的品牌倡导者报告（英文版）

2025-12-18 发布 10 页